Nachdem wir schon lange mit einem gut funktionierenden und strukturierten Qualitätsmanagement arbeiten, haben wir uns im Jahr 2023 intensiv mit unserer internen Teilhabeplanung befasst, um noch das Tüpfelchen auf das i zu bringen: Wie können wir unsere Klient*innen noch besser befähigen ihre Ziele zu verfolgen? Wie schaffen wir es gemeinsam dranzubleiben – auch wenn es mal Durststrecken gibt? Wie können wir unsere Klient*innen und ihre Ziele noch intensiver in den Fokus rücken und diesen damit Wichtigkeit geben? Wie schaffen wir es mit Einführung des Bundesteilhabegesetzes unseren Blick noch mehr auf die Individualität und Wünsche der Klient*innen zu richten?

Seit November 2023 haben wir unsere neues Konzept dazu eingeführt - und freuen uns sehr, dass sowohl unsere Klient*innen als auch unsere Mitarbeitenden davon profitieren und die individuelle Teilhabeplanung als Hauptbestandteil unserer Arbeit sich weiterentwickeln und wachsen darf!